ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ РАЗБОР: Стратегии выживания в эпоху больших перемен на примере мультфильма «Ледниковый период»

Автор: Андрей Головчинский

Психолог, сертифицированный гештальт-терапевт, сертифицированный коуч, специалист по управлению персоналом, создатель и куратор развивающих пространств и тематических мероприятий, блогер, автор статей в различных печатных изданиях, частная практика с 2015 года.

Любые изменения требуют дополнительных ресурсов для адаптации к новому и перестройки привычного, а когда изменения большие, требуется определенная стратегия чтобы с ними справиться, пройти через них и выжить.

Отличный контекст и подходящее поле для исследования таких стратегий можно найти в прекрасном, уже ставшим классическим, мультфильме — «Ледниковый период».

Действие мультфильма происходит во времена плейстоценового ледникового периода. Он рассказывает о трёх главных героях — шерстистом мамонте Мэнни, гигантском ленивце Сиде и смилодоне-сардониксе (саблезубый тигр) Диего, которые натыкаются на человеческого ребёнка и работают вместе, чтобы вернуть его в человеческое племя. Ещё одним важным персонажем является

«саблезубая крысобелка» Скрат

Сюжет мультфильма начинается со сцены, где саблезубый бельчонок Скрат пытается спрятать свой единственный желудь, совершенно не задумываясь о том, что творится вокруг и к чему это приведет.

Раз уж мы говорим о стратегиях выживания в эпоху больших перемен, то стратегия Скрата -

...в данном случае - задачи по заготовке припасов.

Т.е. стратегия соответствует принципу: "делай, что должен и будь, что будет."

Надо сказать, что она весьма успешна. Выполняя свою основную задачу, бельчонок избежал переживаний о катастрофе, выжил и, по сути, "проспал" ледниковый период. Хотя никаких изменений (например, личностного роста и психического развития) в нем и его жизни в связи с этим не произошло.

Сид

Далее, мы знакомимся с гигантским ленивцем Сидом, которого бросили сородичи и мигрировали без него, думаю, скоро станет понятно почему.

Итак, стратегия Сида очень проста:

И, несмотря на активное несогласие потенциального «партнера» на авантюру, Сиду, в совершенстве овладевшему такой психической защитой как «отрицание», все нипочем. Он прекрасно умеет не замечать неудобную ему реальность, в том числе чужие границы, и из-за этого попадает в неловкие и опасные ситуации, но зато удерживается в выгодных отношениях.

С одной из таких ситуаций и начинается его знакомство с мамонтом Мэнни.

Эта стратегия принуждения к дружбе, в целом, срабатывает в отношениях с Мэнни, но только по причине плохо скрываемого мягкосердечия мамонта и появления объединяющей цели в виде возвращения человеческого детеныша в племя людей.

Кто же такой Мэнни?

Это одинокий депрессивный мамонт, контрзависимо бредущий наперекор спасающимся от холода животным в противоположную от спасения сторону, без особой цели, возможно, совершая таким образом неосознанный суицид.

Стратегия Мэнни -

Он пренебрегает безопасностью и путешествует без группы сородичей, рискуя быть съеденным хищниками или сгинуть во льдах.

Это во многом объясняется ранней детской травмой: на глазах у мамонтенка Мэнни люди убили его семью. Возможно, страх испытать эту боль повторно так и не позволил ему привязаться к кому-то еще и построить близкие отношения.

Стратегия Мэнни еще и в том, что он готов жертвовать собой ради спасения других. Надо отметить, что жертвовать собственной жизнью наверняка легче, если в этой жизни нет смысла.

Думаю, депрессивный мамонт Мэнни соглашается на план по возвращению малыша родственникам только потому, что эта цель пусть и сомнительна, особенно в компании ленивца Сида и тигра Диего, но придает жизни Мэнни хоть какой-то временный смысл.

Давайте познакомимся с Диего.

Это матерый саблезубый тигр, сильный и опытный.

Стратегия Диего -

Он готов выполнить приказ не раздумывая, сделать все, чтобы сохранить свое место в стае, не быть изгнанным, ведь это грозит ему гибелью.

И, в целом, эта стратегия работает, правда, в течение сюжета претерпевает изменения. Главное, что меняется в стратегии Диего, - это возможность принимать решения самостоятельно, на основе собственного опыта, слушать свое сердце и в результате самому выбирать себе стаю.

Когда мамонт Мэнни спасает Диего от падения в раскаленную лаву, падая туда сам, у Диего меняется взгляд на отношения, он получает новый опыт сотрудничества, основанный не на страхе и подчинении, а на взаимо-ценности друг для друга и сохранении отношений как самодостаточной цели.

Дронты

Отдельно стоит обратить внимание на стратегию стаи птиц Дронтов, которых наши герои встречают на своем пути.

Дронты планируют пережить ледниковый период и доказать, что они самые приспособленные в мире. План птиц предельно прост и неразумен. Они хотят переждать миллионы лет ледникового периода под землей, питаясь при этом запасами из, внимание, 3 арбузов. За которые, кстати, разворачивается битва, в процессе которой Дронты полностью вымирают.

Итак:

Люди

И, напоследок, мне кажется важным затронуть стратегию выживания людей.

Во-первых, они идут туда, где тепло, чтобы спасти свой вид. Во-вторых, они готовы жертвовать своими интересами ради интересов племени и его будущего.

В сцене, где отец ребенка находит след малыша, который ведет в противоположную сторону от движения племени, он выбирает

Логично предположить, что стратегия рабочая, так как я, человек, пишу это сейчас, а вы, люди, - читаете.

Значит ледниковый период мы пережили.

В общем, какие стратегии работают в эпоху больших перемен?

1. Контакт с реальностью, принятие перемен как неизбежного и уже случившегося факта.
2. Кооперация в поиске и реализации способов эти перемены пережить.
3. Опора на ценность отношений и общего будущего.
4. Концентрация на текущих неизменных процессах (как способ опереться и отдышаться).
5. Постановка (в результате качественной ориентировки) адекватных ресурсам и возможностям целей и задач.

На этом наше путешествие в Ледниковый период заканчивается.

Надеюсь, было интересно и, возможно, у кого-то возникло желание пересмотреть шедевральный мультфильм.

Если у вас после прочтения возникли какие-нибудь новые мысли, или вы настолько смелый человек, что готовы поделиться своими способами переживать большие перемены, напишите, пожалуйста, в комментарии.

Будет искренне интересно прочесть!

Автор: Андрей Головчинский