Законы, вступившие в силу с нового года

Напоминаем вам о нововведениях, которые затрагивают предпринимателей в этом году.

Итак, с 1 января повысился минимальный размер оплаты труда. Он составил 11 280 рублей. В предыдущем году он повышался дважды и составил в итоге 11 163 рубля. А в Санкт-Петербурге этот показатель составит 18 тыс. рублей, что было достигнуто путём трёхстороннего соглашения между врио губернатора Санкт-Петербурга, президентом Союза промышленников и предпринимателей Санкт-Петербурга и председателем Ленинградской Федерации профсоюзов.

Закончилось действие сниженных тарифов страховых взносов для тех, кто работает на УСН, ЕНВД и ПСН. Льгота продлена лишь для социально ориентированных некоммерческих и благотворительных организаций на УСН. МСП в производственной и социальной сферах придётся платить 30%.

Выросли страховые взносы на обязательное пенсионное и медицинское страхование. В Пенсионный фонд придётся заплатить 29 354 рубля (вместо 26 545 в предыдущем году), а в Фонд обязательного медицинского страхования – 6 884 рубля (вместо 5 840). Это фиксированная часть, выплачиваемая, если доход за год не превысил 300 тыс. рублей. Если доход больше, то нужно будет уплатить ещё 1% от суммы, превышающей доход.

Изменился налог на добавленную стоимость – теперь это 20% вместо 18-ти. Для отдельных категорий товаров сохранились льготные ставки в 10 и 0%. Согласно прогнозам, это должно пополнить бюджет на 620 млрд. рублей в год.

Упразднён налог на движимое имущество для юридических лиц, объектом налогообложения будет лишь недвижимое имущество. Эта мера должна снизить нагрузку на бизнес. Кроме того, декларации и расчёты по авансовым платежам по налогу на имущество теперь нужно подавать только в налоговые органы по месту нахождения объектов недвижимого имущества.

Сократились сроки камеральной налоговой проверки деклараций до 2 месяцев. Только если будут выявлены нарушения, она может продлится 3 месяца. По итогам будет составлен отдельный акт.

Начался эксперимент по налогу для самозанятых. Уже сейчас жители Москвы, Московской и Калужской областей, а также республики Татарстан могут зарегистрироваться в новом статусе на сайте налоговой службы или в специальном мобильном приложении.

Отменили государственную пошлину за регистрацию юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, если документы подаются в электронном виде. Это же касается внесения изменений и ликвидации. А также не нужно будет платить пошлину за выдачу новых документов, если предыдущие были утрачены в результате чрезвычайной ситуации.

Распространили систему страхования банковских вкладов на малые и микропредприятия. Страховую выплату можно будет получить в случае утери банком лицензии. Её размер – до 1,4 млн. рублей (как для физических лиц и ИП).

Работодатели теперь могут получить налоговый вычет за оплату отдыха сотрудникам. Главное условие – работники и члены их семей должны проводить свой отпуск исключительно в России. Оплатить можно до 50 тыс. рублей и эти деньги будут учитываться в расходах организации.

Введена обязательная классификация объектов туристской индустрии. Теперь гостиницы и курорты будут оцениваться и им будут присваиваться специальные категории («звёзды). Производить такую классификацию смогут только аккредитованные организации.

О других изменениях законодательства и налоговой нагрузки читайте в наших материалах.

Ещё по теме:

Изменения налогового законодательства в 2019 году

Как увеличится налоговая нагрузка в 2019 году

Изменения в главном налоговом документе РФ

Изменения в законодательстве, вступающие в силу до конца года