Работа с друзьями: проверка на прочность
Даже если вы ладите с друзьями, нет гарантии, что в процессе совместной работы вы не пожалеете о выборе партнера. Рассказываем про взаимоотношения с друзьями, ставшими коллегами, и почему это не всегда здорово
Согласно исследованию от SurveyMonkey, в котором приняли участие более тысячи респондентов, есть негативные факторы, ухудшающие работу с приятелями. Более 300 человек отметили, что принимать важные решения становится труднее. Это касается увольнения или понижения должности, серьезных изменений для компании и рабочей рутины ваших друзей. Около 330 отвечающих поделились, что работа с друзьями сильно снижает их эффективность. Много времени уходит на разговоры и перерывы, сотрудники часто отвлекаются.
Почти 600 человек заявили, что тяжело разделять деловую и личную жизнь. Сложно относиться к другу непредвзято и оценивать его только как коллегу, когда осознаешь, что это близкий человек. Больше половины опрошенных ответили, что работа с друзьями повышает риск возникновения ссор с ними. Этот пункт вытекает из всех предыдущих, так как в конечном итоге трудно избежать конфликта и ухудшения отношений.
А начиналось так красиво
Примером плохого сотрудничества с давним другом служит история Сергея Белана, основателя образовательной платформы «Викиум». Сергей приступил к работе над бизнесом в 2013 году вместе со своим университетским другом. Раньше у них было схожее видение предпринимательства, отношения были доверительными. Но уже в 2014 году их сотрудничество подошло к концу: друг Сергея стал пропадать и пренебрегать обязанностями. Пришлось разойтись с другом-партнером и двигаться дальше.
Проект добился успеха. В 2021 году стоимость компании оценивалась в 15 млн долларов. Но результат мог быть хуже, если бы Сергей свернул идею после прекращения работы с другом. Он был убежден, что с этим человеком сможет создать бизнес, но когда дело дошло до реальной работы, Сергей понял, что сотрудничество неэффективно.
Есть дружеские бизнесы, достигшие успеха, но мало кому известно, что происходило со взаимоотношениями основателей. Об этом в своем интервью для The New York Times говорил Скотт Теста, запустивший технический стартап со своим другом, которого он знал 15 лет. Первоначально работа шла хорошо, но со временем Скотт и его друг осознали, что их представления относительно будущего бизнеса различаются. Им пришлось продать стартап гораздо раньше, чем они планировали, и разойтись с разрушенными совместными планами и мечтами.
С этим также сталкивались основатели крупных компаний и их друзья: Apple, Microsoft, McDonald's, которые тоже были вынуждены расходиться в угоду успеху бизнеса. Векторов развития у прибыльных предприятий много, и случается, что ваши с друзьями цели и способы их достижения расходятся, что вызывает недовольство на личном уровне.
Плюсы сотрудничества
В исследовании от SurveyMonkey респонденты также говорили о положительных аспектах работы с друзьями. Около 480 человек сказали, что с коллегами-друзьями у них одинаковое видение успеха и работы. Легче двигаться в одном направлении и находить компромисс. Почти 700 отвечающих заявили, что им проще быть собой на работе, когда они знают, что их окружают друзья. Удобно, когда тебе известно о человеке достаточно информации, чтобы знать, как с ним взаимодействовать и какие обязанности лучше предложить. И примерно 710 человек отметили наличие большего доверия между друзьям-коллегам. Это необходимо, когда вы работаете вместе.
От соседей по комнате до партнеров
История крупной американской онлайн-площадки по аренде жилья Airbnb доказывает, что построить успешный бизнес с друзьями реально.
Натан Белчарзик начал работу над идеей в 2007 году после переезда в Сан-Франциско. Его первым партнером стал сосед по комнате Джо Геббиа. Позже к ним присоединился Брайан Чески, который был близким университетским другом Натана. В 2008 году они втроем начали активно продвигать свою задумку и искать инвесторов.
Сейчас Airbnb является одним из крупнейших игроков в отрасли. Натана, Джо и Брайана объединяли схожее видение бизнеса и желание создать удобный сервис с качественным дизайном. Их настойчивая и слаженная работа помогла получить финансирование и реализовать задуманное.
Как сохранить отношения
Райан Робинсон, журналист, рассказывающий об опыте ведения стороннего бизнеса и способах заработка, делится следующими советами для тех, кто решил работать с друзьями:
- С самого начала все фиксируйте в документах. Полезно разработать документ, в котором четко будут прописаны цели и миссия вашей компании. Это убережет от возможных конфликтов.
- Создайте раздельные банковские счета и определитесь с формой предприятия. Безопаснее и логичнее, если у каждого из вас будет отдельный банковский счет и фиксированная доля в компании. Для этого также важно определиться с формой организации: акционерное общество, ИП или кооператив.
- Разделите обязанности. Четко ограничьте свои рабочие обязанности и обязанности ваших друзей и удостоверьтесь в том, что вы не мешаете друг другу, а ваши навыки подходят для выполнения возложенных задач.
- Оставайтесь открытыми и честными. Избегайте сокрытия информации от ваших друзей, давайте им полное представление о делах компании и говорите, если бизнесу что-то угрожает и вы не можете справиться.
Источники:
Интервью Сергея Белана про Викиум
Про плюсы и минусы организации бизнеса с друзьями
Microsoft // McDonald`s // Apple
Автор: Олеся Рябова