Ученики Роснефть-классов Нижневартовска прошли двухдневный тренинг-семинар «Лестница к успеху»

Этот корпоративный проект специально разработан для них и состоит из трёх блоков: «Командообразование», «Самопознание» и «Профориентация».

«В основе программы — задания, позволяющие участникам проявить свои способности, лидерские качества и развивать их. Мероприятие проходит в формате сотрудничества и сотворчества, — поясняет Дарья Первушкина, ведущий специалист сектора молодёжной политики АО «Самотлорнефтегаз».

Перед ребятами ставятся совершенно незнакомые задачи, в процессе решения которых они овладевают комплексом новых профессиональных знаний и навыков.

Определённая часть мероприятия в этом году проводилась на площадках для дистанционной работы. Например, в онлайн-режиме роснефтята общались с молодыми специалистами «Самотлорнефтегаза».

Разговор прошёл в формате открытого диалога. Школьники активно задавали вопросы старшим коллегам, а затем молодые специалисты провели для них мини-собеседование. Интересовались успехами своих подопечных в учёбе, планами на профессиональное будущее и давали рекомендации.

«Готовлюсь поступать на факультет разработки нефтяных и газовых месторождений, — рассказывает о себе десятиклассница Софья Фигурина. — Ещё в среднем звене решила, что поступлю в Роснефть-класс. Не прогадала. Мы с первых дней погружены в будущую профессию. Сотрудники «Самотлорнефтегаза» знакомят нас с деятельностью нефтедобывающей отрасли. Уже имеем представление о многих процессах. За два дня тренинга «Лестница к успеху» тоже удалось значительно расширить свой кругозор. Также научились работать над проектами, связанными с нефтяной отраслью, и их презентовать. Было интересно и познавательно».

Два дня тренинга позади. В копилке учеников Роснефть-классов — новые знания и бесценный опыт работы над решением важных и актуальных задач. Вот так, шаг за шагом, ступенька за ступенькой они приближаются к мечте, вот так и строится их лестница к успеху.