Вакансии
Молодёжка ТюмГУ в поиске молодых и заряженных специалистов ✨
1. Администратор в концертный зал в новом корпусе ТюмГУ
Наличие образования: оконченное среднее профессиональное образование или неоконченное высшее образование.
Обязанности:
— администрирование концертного зала (заявки, репетиции, график, ресурсное обеспечение);
— администрирование смежных пространств (гримёрная комната, костюмерная);
— организация и проведение значимых событий университета.
Основные требования к кандидату:
— активная жизненная позиция;
— информированность о деятельности управления молодёжной политики ТюмГУ и творческих коллективов университета и Тюменской области;
— критичность мышления, широкий кругозор, внимательность, ответственность, насмотренность;
— курс обучения: не ниже 2;
— грамотная речь (как устная, так и письменная);
— знание офисных программ и сервисов Яндекс.
От нас:
— официальное трудоустройство;
— работа в новом Главном учебно-лабораторном корпусе ТюмГУ.
Резюме направляй сюда: ump@utmn.ru.
2. Администратор студенческого пространства в новом корпусе ТюмГУ
Наличие образования: оконченное среднее профессиональное образование или неоконченное высшее образование.
Обязанности:
— администрирование студенческого пространства и коворкинга (заявки, репетиции, график, ресурсное обеспечение мероприятий);
— организация и проведение значимых событий университета;
— подготовка и реализация проектов для грантовых конкурсов;
— развитие студенческого самоуправления;
— документационное и методическое сопровождение деятельности центра.
Основные требования к кандидату:
— активная жизненная позиция;
— информированность о деятельности управления молодёжной политики ТюмГУ;
— критичность мышления, широкий кругозор, внимательность, ответственность, насмотренность;
— курс обучения: не ниже 2;
— грамотная речь (как устная, так и письменная);
— знание офисных программ и сервисов Яндекс.
От нас:
— официальное трудоустройство;
— наставничество на период адаптации;
— работа в новом Главном учебно-лабораторном корпусе ТюмГУ.
Резюме направляй сюда: a.o.konishheva@utmn.ru.
3. Специалист в центр социального проектирования
Наличие образования: оконченное среднее профессиональное образование или неоконченное высшее образование.
Обязанности:
— информационное освещение деятельности «Мастерской молодёжных проектов 19/30»;
— документационная работа (составление соглашений с обучающими, реализация и предоставление отчетности и пр.);
— реализация мероприятий в рамках грантовой деятельности.
Основные требования к кандидату:
— активная жизненная позиция;
— информированность о деятельности управления молодёжной политики ТюмГУ;
— критичность мышления, широкий кругозор, внимательность, ответственность, насмотренность;
— курс обучения: не ниже 2;
— грамотная речь (как устная, так и письменная);
— знание офисных программ и сервисов Яндекс.
От нас:
— официальное трудоустройство на долю ставки;
— офис в историческом центре города;
— гибкий график;
— возможность самореализации в сфере социального проектирования;
— работа над грантовыми проектами регионального и всероссийского масштаба;
— возможность для личностного и профессионального роста.
Резюме направляй сюда: a.i.anger@utmn.ru.
4. Специалист по работе с молодëжью центра молодежных инициатив Колледжа искусственного интеллекта, креативного мышления и мастерства ТюмГУ
Наличие образования: оконченное среднее профессиональное образование или неоконченное высшее образование.
Обязанности:
— ведение реестра студенческих объединений;
— сопровождение и поддержка деятельности студенческих объединений;
— подготовка и реализация проектов для грантовых конкурсов;
— организация и проведение адаптационных мероприятий для первокурсников, а также значимых событий университета;
— документационное и методическое сопровождение деятельности центра;
— развитие студенческого самоуправления;
— разработка локальных нормативных актов (регламентов, положений) центра.
Основные требования к кандидату:
— обучающийся университета, преимуществом будет руководство или членство в студенческом объединении, вклад в социально значимую деятельность университета;
— опыт в педагогической деятельности: дополнительное образование (вожатство, повышение квалификации) или студент педагогического профиля;
— высокий уровень письменной и устной речи;
— навыки ведения переговоров;
— аналитическое мышление, инициативность;
— знание офисных программ и сервисов Яндекс.
От нас:
— официальное трудоустройство;
— наставничество на период адаптации.
Резюме направляй сюда: a.o.konishheva@utmn.ru.
5. Специалист центра патриотического воспитания
Наличие образования: оконченное среднее профессиональное образование или неоконченное высшее образование.
Обязанности:
— организация обучающихся для их участия в региональных и всероссийских мероприятиях в сфере патриотического воспитания;
— сопровождение и развитие студенческих объединений патриотической направленности;
— организация и проведение мероприятий в сфере гражданско-патриотического воспитания.
Основные требования к кандидату:
— активная жизненная позиция;
— информированность о деятельности управления молодёжной политики ТюмГУ и патриотических объединений университета, Тюмени и Тюменской области;
— критическое мышление, широкий кругозор, внимательность, ответственность, пунктуальность, стрессоустойчивость;
— курс обучения: не ниже 2;
— отсутствие дисциплинарных взысканий;
— грамотная речь (как устная, так и письменная);
— знание офисных программ и сервисов Яндекс.
От нас:
— официальное трудоустройство;
— офис в историческом центре города.
Резюме направляй сюда: ump@utmn.ru.
6. Специалист по работе с молодëжью центра молодежных инициатив в Институте физической культуры
Наличие образования: оконченное среднее профессиональное образование или неоконченное высшее образование.
Обязанности:
— ведение реестра студенческих объединений;
— сопровождение и поддержка деятельности студенческих объединений;
— подготовка и реализация проектов для грантовых конкурсов;
— организация и проведение адаптационных мероприятий для первокурсников, а также значимых событий университета;
— документационное и методическое сопровождение деятельности центра;
— разработка локальных нормативных актов (регламентов, положений) центра.
Основные требования к кандидату:
— обучающийся института физической культуры, преимуществом будет руководство или членство в студенческом объединении направления спорта и здорового образа жизни, вклад в социально значимую деятельность университета;
— высокий уровень письменной и устной речи;
— навыки ведения переговоров;
— аналитическое мышление, инициативность;
— знание офисных программ и сервисов Яндекс.
От нас:
— официальное трудоустройство;
— наставничество на период адаптации.
Резюме направляй сюда: a.o.konishheva@utmn.ru.
Направляй своё резюме — мы всегда ждём крутых специалистов!