«Первозимники»: как в Южном филиале «ЛокоТех‑Сервис» готовят специалистов к работе в холода

Зима на железной дороге — это особый режим работы: низкие температуры, обледенение, повышенная нагрузка на технику и, конечно, серьёзные требования к профессионализму сотрудников. Чтобы техника работала без сбоев, а люди уверенно справлялись с задачами в непростых условиях, в Южном филиале компании «ЛокоТех‑Сервис» ежегодно запускают программу подготовки «первозимников» — специалистов, которые впервые будут работать на предприятии в зимний сезон.

«Первозимники»: как в Южном филиале «ЛокоТех‑Сервис» готовят специалистов к работе в холода, image #1

Масштаб подготовки

В этом году обучение стартовало сразу в шести депо Южного филиала. Уже прошли подготовку 22 «первозимника», а ещё 67 сотрудников продолжают осваивать теоретическую базу. Для сравнения: в прошлом году программу «Первозимник» успешно завершили 346 специалистов филиала — это показывает, насколько системно и масштабно компания подходит к сезонной подготовке кадров.

Программа рассчитана на 40 часов и строится индивидуально под каждую профессию. В обучении участвуют специалисты самых разных направлений — от слесарей‑электриков до аккумуляторщиков. Как отмечает заместитель директора Южного филиала по управлению персоналом «ЛокоТех‑Сервиса» Артём Воронин, такой подход позволяет гармонично сочетать теорию и практику: «40‑часовая программа составляется для каждого специалиста индивидуально в зависимости от профессиональной деятельности и гармонично сочетает теорию и практику. Это позволяет сотрудникам уверенно выполнять задачи в зимний период, когда не только техника, но и люди проверяются холодами на прочность».

Наставничество и поддержка

Важнейшая часть программы — наставничество. Именно опытные сотрудники помогают новичкам быстрее адаптироваться и понять специфику работы в зимних условиях. В депо Россошь‑Пассажирская этому направлению уделяют особое внимание: здесь делают ставку на открытый диалог и регулярное взаимодействие руководства с новичками.

Инженер по подготовке кадров депо Россошь‑Пассажирская Ирина Гусева подчёркивает эффективность такого подхода: «Встречи помогают сотрудникам быстрее вникнуть в производственные нюансы и чувствовать себя частью команды». Для «первозимника» это особенно важно: когда ты впервые сталкиваешься с зимними вызовами, уверенность и поддержка коллег могут сыграть решающую роль.

«Первозимники»: как в Южном филиале «ЛокоТех‑Сервис» готовят специалистов к работе в холода, image #2

Почему это важно

Зимний сезон предъявляет особые требования к обслуживанию тягового подвижного состава. Даже небольшие недочёты в работе могут привести к серьёзным последствиям, поэтому подготовка должна быть максимально детальной и практико‑ориентированной. Программа «Первозимник» помогает не просто дать знания, а сформировать у сотрудников устойчивые навыки работы в условиях холода, ветра и снега — то есть подготовить их к реальным производственным ситуациям.

Для компании это не просто формальность, а важная часть системы обеспечения безопасности и надёжности работы железнодорожного транспорта. Ведь от того, насколько грамотно и своевременно обслуживается техника, зависит бесперебойность перевозок и безопасность движения.

#ЛокоТех #филиал_Южный #Первозимники #ПодготовкаКадров #Наставничество #БезопасностьНаЖД #ЛокоТехСервис

7 views