Дайджест новостей 20.01.2026 - 27.01.2026
Наставничество: Работа над проектом
Председатель Федерации профсоюзов Самарской области Дмитрий Геннадьевич Колесников провел встречу с участником второго потока региональной программы «Школа героев»» Айбулатом Амерахандовичем Сатвалдыевым.
С 1 октября 2024 года по решению Губернатора Самарской области Вячеслава Андреевича Федорищева действует программа «Школа героев». Среди наставников – сам глава региона, руководители органов исполнительной и законодательной власти, депутаты, главы городских округов и муниципальных районов, лидеры общественных организаций.
Программа позволяет ветеранам специальной военной операции получить дополнительное образование, новые знания и компетенции и освоить новые профессии. Выпускников будут включать в управленческий кадровый резерв Самарской области.
Айбулат Амерахандович долгое время работал в силовых структурах, а с началом СВО отправился выполнять свой долг на фронт. Имеет государственные награды за подвиги.
Профсоюзы региона регулярно проводят массовые мероприятия, а проект участника Айбулата Сатвалдыева будет направлен на обеспечение безопасности людей в общественных пространствах. Дмитрий Колесников и участник «Школы героев» детально проработали цели и задачи проектной работы.
ФПСО
Общественность: Есть профсоюз – нет долгов по зарплате
На днях состоялось заседание комиссии Общественной палаты Самарской области по законности, правам человека, взаимодействию с судебными и силовыми органами и общественной наблюдательной комиссией.
«В период серьезного экономического и политического давления извне, с которым столкнулась наша страна, важно не допустить дополнительной социальной напряженности. Поэтому мы, конечно, поддержим любые усилия, направленные на то, чтобы заработная плата была справедливой, удовлетворяющей потребности людей. При этом большое значение имеет профилактика, обычная грамотность самих работников, – обратил внимание член Общественной палаты Самарской области, председатель Федерации профсоюзов Самарской области Дмитрий Геннадьевич Колесников. – Минимальный размер оплаты труда в России теперь равен прожиточному минимуму, который ежегодно серьезно индексируется. В Самарской области еще в 2024 году было подписано трехстороннее соглашение о регулировании социально-трудовых отношений, в котором обозначено, что региональный МРОТ всегда будет на 5% выше установленного на федеральном уровне минимума. Важно следить за тем, чтобы это обязательство выполнялось. Действие соглашения распространяется на все предприятия внебюджетного сектора региона».
«Профсоюзные организации эффективно реализуют полномочия, предоставленные трудовым законодательством, по защите прав и интересов работников. В частности, важным аспектом такой работы является мониторинг выполнения работодателями Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Самарской области. На тех предприятиях, где осуществляет свою работу профсоюзная организация, задолженность по заработной плате отсутствует. По итогам 2025 года экономическая эффективность от всех форм правозащитной работы профсоюзов Самарской области составляет более 120 миллионов рублей», – отметил Дмитрий Геннадьевич Колесников.
«Мы постоянно держим руку на пульсе. На еженедельных совещаниях председателей отраслевых профсоюзов региона оперативно делимся информацией по возникающим вопросам, обмениваемся опытом отстаивания трудовых прав. Ежемесячно осуществляем мониторинг ситуации на рынке труда для оперативного реагирования. В частности, отслеживается, на каких предприятиях есть задолженность по выплате заработной платы, где введены простой, неполная рабочая неделя, дистанционный режим работы и пр., чтобы не допустить ущемления трудовых прав работников, – рассказала руководитель правового департамента – главный правовой инспектор труда ФПСО Анастасия Александровна Шипилова. - В течение восьми лет в Федерации реализуется практика организации выездных юридических консультаций для членов профсоюзов на базе первичных профсоюзных организаций: помимо вопросов, связанных с трудовым законодательством, работники могут задать и другие вопросы из сферы гражданского, жилищного, земельного, семейного законодательства. Работает горячая линия. Оказывается помощь членам профсоюзов при подготовке документов в суд: в 2025 году представителями Федерации профсоюзов Самарской области подготовлено около 400 исковых заявлений. Также осуществляется непосредственное представительство интересов членов профсоюзов в судах».
Иван Сидоров
Короткой строкой
О льготах и гарантиях
В Доме профсоюзов состоялся семинар в режиме видеоконференции, организованный профобъединениями Свердловской и Кировской областей. В мероприятии приняли участие представители ФПСО.
С приветственным словом к участникам обратился руководитель правового департамента Федерации независимых профсоюзов России Яков Владимирович Купреев.
«Распространение дополнительных льгот и гарантий через локальные соглашения позволяет повысить социальную защищенность работников и укрепить партнерские отношения между профсоюзом и руководством предприятий», – отметила заместитель председателя Федерации профсоюзов Самарской области Наталья Сергеевна Идиятуллина.
Соглашение с «Волонтерами Победы»
Федерация профсоюзов Самарской области и региональное отделение Всероссийского общественного движения «Волонтеры Победы» подписали соглашение о сотрудничестве.
Соглашение предусматривает организацию работы в области сохранения исторической памяти и обеспечение эффекта сопричастности молодого поколения с великими историческими событиями; воспитание правовой культуры и четкой гражданской позиции среди молодежи, а также вовлечение ветеранов в работу с молодежью.
Семинар для оргработников
В формате видеоконференции состоялся семинар для сотрудников членских организаций Федерации профсоюзов Самарской области, ответственных за организационную работу.
Темой стало оформление статистического отчета: участники подробно обсудили правила заполнения требуемых форм отчетности.
Руководитель департамента организационно-кадровой работы и развития профсоюзного движения Федерации профсоюзов Самарской области Анастасия Владимировна Тургенева ответила на все возникшие по ходу семинара вопросы и уточнила, что все формы нужно направить до 1 февраля в Федерацию профсоюзов Самарской области.
Учились контролировать
Прошло очередное занятие в Школе молодого профсоюзного лидера Федерации профсоюзов Самарской области.
Обучение провел Алексей Юрьевич Смоляков, главный технический инспектор труда Самарской областной организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ.
Собравшиеся узнали, как эффективно осуществлять контрольные функции в профсоюзной работе, а также получили знания по основам охраны труда и методикам профилактики нарушений.
Фотофакт: Продукты для белгородцев
Представители первичной профсоюзной организации Отдела социального обслуживания населения «Красноармейский» АНО «ЦСОН Юго-Западного округа» приняли участие в областной благотворительной акции по сбору гуманитарной помощи для жителей Белгородской области.
Были закуплены продукты первой необходимости: чай, сахар, рыбные консервы, масло подсолнечное, макароны, кондитерские изделия.
ФПСО
Это надо знать: Что делать, если работник не хочет делать прививку, которая требуется для допуска к работе?
Разъясняет руководитель департамента условий и охраны труда Федерации профсоюзов Самарской области Ольга Владимировна Буценко:
Существует перечень работ, при выполнении которых работодатель обязан привить сотрудников (абз. 4 п. 2 ст. 5 Закона от 17.09.1998 № 157-ФЗ утв. постановлением Правительства от 15.07.1999 № 825).Действия работодателя в данном случае будут зависеть от причин отказа работника.
Если есть противопоказания, то работник обязан предоставить медотвод, на основании которого не включайте его в список на вакцинацию и допустите к работе.
Если нет противопоказаний, то получите от работника отказ от прививки в произвольной форме. Затем отстраните его от работы без сохранения заработной платы (ст. 76 ТК).
Если сотрудник отказывается писать отказ, то самостоятельно составьте акт. Укажите в документе дату, фамилию и должность сотрудника, после чего отстраните его от работы без сохранения заработной платы.
Травматизм: Как избежать трагедии на рабочем месте
Представители профсоюзов Самарской области помогают расследовать несчастные случаи на производстве.
В ноябре прошлого года в Федерацию профсоюзов Самарской области поступило 28 извещений о несчастных случаях, из них 12 со смертельным исходом и 16 тяжелых. По предварительной информации, пять смертельных и все тяжелые случаи будут связаны с производством.
А в декабре 2025-го пришло 32 извещения, в том числе - 9 несчастных случаев со смертельным исходом и 23 тяжелых. По предварительной информации, три смертельных и все тяжелые случаи будут связаны с производством.
По ним ведутся расследования, определяются причины и лица, ответственные за допущенные нарушения законодательных и иных нормативных правовых актов.
Тем временем, комиссия с представителем ФПСО в своем составе завершила расследования инцидентов, произошедших в Тольятти с 76-летним слесарем по сборке металлоконструкций 5 разряда и в Приволжском районе - с 32-летней женщиной-вальцовщиком.
В Тольятти слесарь с напарником разгружали листовой металл с помощью специальных захватов для горизонтального подъема и перемещения груза. Они закрепили захваты на листовом металле (три листа вместе) и стали перемещать их к месту складирования. Когда груз опускался, один из захватов деформировался и вылетел, ударив слесаря в левую ногу, нанеся ему тяжкий вред здоровью.
Основной причиной несчастного случая явилось несовершенство технологического процесса, в том числе недостатки в изложении требований безопасности в технологической документации, а именно: отсутствовал локальный нормативный акт, разработанный с учетом требований руководства по эксплуатации захватов горизонтальных для металла.
Сопутствующие причины: недостатки в создании и обеспечении функционирования системы управления охраной труда, выразившиеся в отсутствии технологической карты на погрузочно-разгрузочные работы; необеспечение контроля со стороны руководителей и специалистов подразделения за ходом выполнения работы, соблюдением трудовой дисциплины работников.
В Приволжском районе вальцовщице было выдано задание - прокатка и формовка материалов для производства тормозных накладок на вальцовочном станке. Когда работница начала поправлять рабочую массу, правую кисть зажало между материалом и вальцами станка.
Основной причиной стали конструктивные недостатки и недостаточная надежность машин, механизмов, оборудования, а именно: отсутствие защитного ограждения, исключающего работу оборудования, при снятии защитного ограждения, во время нахождения человека или частей тела в зоне работы травмирующих частей и агрегатов.
Сопутствующими причинами названы недостатки в организации и проведении подготовки работников по охране труда (не проведен первичный инструктаж, стажировка на рабочем месте, обучение по охране труда, в том числе при выполнении работ повышенной опасности), а также необеспечение контроля со стороны руководителей и специалистов подразделения за ходом выполнения работы, соблюдением трудовой дисциплины работников.
Департамент условий и охраны труда ФПСО
Спорт: Лыжники мороза не боятся
Пятьдесят пятая Спартакиада АО «АВТОВАЗ» открылась лыжной эстафетой - одного из самых зрелищных стартов зимнего сезона. Не побоялись очень низкой температуры воздуха и отправились на дистанцию более сотни человек.
Всего в соревнованиях приняли участие 19 команд, представляющие различные подразделения завода.
В первой и второй группах (многочисленные подразделения) коллективы состояли из 6 человек (четверо мужчин и две женщины), в третьей группе (небольшие подразделения) - из 4 человек (двое мужчин и две женщины).
Призовые места распределились следующим образом:
1 группа
1 место - Производства литья и поковок
2 место - Инжиниринг
3 место - Автосборочный комплекс
2 группа
1 место - Дирекция по инженерно-технологическому обеспечению
2 место - Служба исполнительного вице-президента по финансам
3 место - Прессовое производство
3 группа
1 место - ООО «Соцкультбыт-АВТОВАЗ»
2 место - Служба вице-президента по персоналу и социальной политике
3 место - Служба директора по качеству
Абсолютными чемпионами стали металлурги.
ППО «АО ВАТОВАЗ» АСМ РФ
Обучение: Развили компетенции
В прошлом году в Самарской области завершилась масштабная образовательная программа по развитию наставничества в здравоохранении, в которой прошли обучение 200 медицинских работников.
Проект был реализован министерством здравоохранения региона совместно с Самарской областной организацией Профсоюза работников здравоохранения РФ в рамках мероприятий федерального проекта «Медицинские кадры», который является частью нацпроекта «Продолжительная и активная жизнь».
«Самый ценный ресурс системы здравоохранения - квалифицированные специалисты. Устранить кадровый дефицит, а также повысить престиж профессии медицинского работника - важные задачи нацпроекта. Системный подход, сочетающий нормативное закрепление статуса и профессиональную поддержку наставников, создает среду для непрерывного роста кадрового потенциала здравоохранения региона», - отметил врио министра здравоохранения Самарской области Андрей Евгеньевич Орлов.
Три практических интенсива на базе больниц в Чапаевске, Самаре и Тольятти объединили заведующих отделениями, врачей и медицинских сестер со всей области. Обучение по программе «Развитие компетенций медицинских работников в области наставничества» было нацелено на подготовку наставников. Участники освоили ключевые принципы адаптации молодых специалистов, методы эффективной коммуникации и передачи профессионального опыта, что напрямую влияет на качество медицинской помощи и корпоративную культуру.
«Институт наставничества выполняет ключевую функцию в сохранении преемственности поколений и поддержании высоких стандартов качества медицинской помощи», - подчеркнула председатель Самарской областной организации Профсоюза работников здравоохранения РФ Татьяна Александровна Сивохина.
Проект заложил прочный фундамент для целостной системы поддержки молодых специалистов и укрепления профессионального сообщества.
Самарская областная организация
Профсоюза работников здравоохранения РФ
Дети: Сюрпризы для детей
Представители цехового комитета управления испытаний силового агрегата и обслуживания оборудования (председатель цехкома Наталья Суркова) АО «АВТОВАЗ» посетили Центр для детей с особенностями развития «Солнечный круг», а председатель действующего при заводе клуба «Рыбак» Михаил Котлов побывал в детском доме «Единство» в поселке Шлюзовой.
Профсоюзные активисты привезли в «Солнечный круг» маты для тренировок, а также другие необходимые для оздоровления детей вещи. Юные рыбаки из клуба «Барракуда» детского дома «Единство» получили спиннинги, удочки, садки, катушки. Кроме того, исполнилась их давняя мечта – им привезли «Практик».
Подарки были закуплены в рамках благотворительной акции «Подари праздник детям», проводимой комиссией по защите прав женщин, семьи и культурно-массовой работе первичной профсоюзной организации АО «АВТОВАЗ».
ППО АО «АВТОВАЗ» АСМ РФ