В Школу № 2 г.Покачи требуются педагогические работники

В школе имеются вакансии по следующим направлениям:

Учитель русского языка и литературы
Учитель математики
Учитель информатики

Требования к соискателям: высшее, среднее или дополнительное профессиональное образование по направлению подготовки «Образование и педагогика» или в области, соответствующей преподаваемому предмету, без предъявления требований к стажу работы; наличие справки об отсутствии судимости.

Преподаватель — организатор основ безопасности жизнедеятельности

Требования к соискателям: высшее профессиональное образование и профессиональная подготовка по направлению подготовки «Образование и педагогика» или ГО без предъявления требований к стажу работы, либо среднее профессиональное образование по направлению подготовки «Образование и педагогика» или ГО и стаж работы по специальности не менее 3 лет, либо среднее профессиональное (военное) образование и дополнительное профессиональное образование в области образования и педагогики и стаж работы по специальности не менее 3 лет; наличие справки об отсутствии судимости.

Условия приема молодых специалистов:

Если молодой специалист проживает на другой территории, то возможно его трудоустройство в качестве приглашенного специалиста ( при согласовании и одобрении данного кандидата главой г. Покачи). При этом данный специалист будет иметь следующие гарантии и компенсации:

1. Единовременное пособие в размере двух должностных окладов (месячных тарифных ставок) и единовременное пособие на каждого прибывшего с ним неработающего члена его семьи в размере половины должностного оклада работника при условии, что другому работающему члену семьи не была выплачена данная выплата.
2. Оплата стоимости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам и оплата стоимости проезда работника и неработающих членов его семьи.
3. Приглашенным работникам выплачивается денежная компенсация на наём (поднаём) жилых помещений.
4. Работникам, отнесённым к категории специалистов, впервые прибывших в г. Покачи по письменному приглашению главы города, заключившим трудовой договор с работодателем на срок не менее 3 лет, гарантируется выплата единовременной материальной помощи в размере 50 тысяч рублей. В случае расторжения трудового договора до истечения 3 лет, сумма полученной специалистом единовременной выплаты подлежит возврату в полном объеме.
5. Производится единовременная выплата в размере двух должностных окладов по основной занимаемой должности.
6. Производится ежемесячная доплата к должностному окладу молодому специалисту в размере 1 000 рублей сроком на 2 года.

Если молодой специалист проживает ( прописан) на территории г. Покачи, то предоставляются следующие гарантии:

1. Производится единовременная выплата в размере двух должностных окладов по основной занимаемой должности.
2. Производится ежемесячная доплата к должностному окладу молодому специалисту в размере 1 000 рублей сроком на 2 года.