Молодёжный актив Блока Развития на марафоне знаний!
На протяжении июня шёл целый марафон семинаров и тренингов по повышению квалификации для профсоюзных активистов и вновь избранных предцехкомов нашего предприятия.
13 июня в МЦ «Нур» сотрудники Блока развития прошли обучение для активистов ПАО «КАМАЗ» в рамках Школы молодого профсоюзного лидера. В течение дня коллеги из НТЦ изучили 3 курса лекций. «Коллективные переговоры» (коллективный договор как средство регулирования социально-трудовых отношений), «Психология переговорного процесса» и «Социальное проектирование: от идеи к проекту-победителю». В двух последних инженерам предстояло не только слушать, но и реализовывать поставленные задачи на практикуме: решать конфликтные ситуации, проектировать реформы трудовой деятельности, улучшающие или дополнительно защищающие персонал. Также научились к концу курса составлять план мероприятий и формировать бюджет, создавать проекты, которые можно реализовать для своего предприятия не за счёт внутренних средств, а благодаря полученным грантам извне. По окончании обучения всем участникам вручили сертификаты о повышении квалификации «Компетентность профсоюзного лидера как залог успешности профсоюзного движения».
Параллельно в этот же день в здании ОППО ПАО «КАМАЗ» прошло обучение по теме «Ведение социальных сетей». Встреча длилась около часа, тем не менее, на курсе успели разобрать, как правильно вести социальные сети, более эффективно привлекать новых подписчиков и удерживать внимание старых. Опытные спикеры поделились, где искать контент и как генерировать новый, что не стоит акцентировать своё внимание только на новостных ресурсах, разбавляя их опросами и конкурсами, с помощью которых подписчики будут понимать: «их активность – это не менее важная часть информационного сообщества». А сегодня, 26 июня, курс прошёл повторно для тех, кто был в отпуске или пропустил его по другой уважительной причине.
Спустя сутки, 14 июня, в стенах центрального здания Профсоюза ПАО «КАМАЗ» состоялся очередной тренинг для впервые избранных председателей и предцехкомов, которые прошли обучение по теме «Основы профсоюзной деятельности». В течение дня наши коллеги прослушали несколько курсов лекций: «Основы организационной работы профсоюзов», «Правовые основы деятельности профсоюзов», «Организация профсоюзного контроля за состоянием условий и охраны труда в организации» и «Имидж профсоюзного лидера». Обучение завершилось круглым столом, на котором новоизбранные профактивисты делились опытом, обсуждали темы пройденного курса, а также задавали друг другу и спикерам уточняющие вопросы.
Сегодня, 26 июня в Дворце культуры имени Саид-Галиева (г. Казань) состоялся Форум профсоюзного актива «Рабочая молодежь и общественные инициативы». В ходе мероприятия был задействован ряд просветительских площадок по различным актуальным для молодёжи направлениям в формате «Круглый стол»: «Предприятие на страже экологии», «Со СМИ на «Ты» и «Команда – опора организации». На каждом круглом столе был спикер от Автогиганта, который делился опытом и вносил свои идеи по работе с персоналом. Надеемся, представители Блока развития узнали много нового и после форума тоже начнут делиться опытом с активом БЗГД-ДР, приобретённым на данной встрече.
Команда Совета Молодёжи НТЦ благодарит ОППО ПАО «КАМАЗ» за организацию и проведение обучения для Профсоюзных активистов Блока Развития. Полученные знания и навыки уже приносят пользу в нашей работе, позволяя более эффективно решать поставленные задачи и защищать интересы работников.